Tag Archives: sanctiebeleid

by in Blog

Het Stimuleren van Veilig Gedrag op de Werkvloer: Is een sanctiebeleid nog wel van deze tijd?

Werknemers zijn voor de meeste bedrijven hun belangrijkste assets. Zeker in een tijd waarin er meer beschikbare vacatures zijn dan kandidaten. Werkgevers focussen zich dan ook meer op positieve prikkels om de werknemers een leuke en veilige werkomgeving te bieden. De afgelopen jaren is er een verschuiving te zien in de benadering van het stimuleren […]

    Cart